Jump to content
forum-okna.ru
  1. Для покупателей окон, конечных потребителей

    1. Форум заказов на окна

      Перед размещением своего заказа - выберите регион, каждый регион закреплен за одним, лучшим исполнителем из числа постоянных участников форума. Важно - все сообщения проверяются до публикации!

      • No posts here yet
    2. Любые вопросы

      То есть все абсолютно, если нет подходящих разделов.

      43.1k
      posts
    3. Помогите выбрать, вопрос к инженеру

      Если Вам необходима консультация специалиста, инженера, пишите сюда.

      43.1k
      posts
    4. Заказы на остекление   (216,684 visits to this link)

      Здесь вы можете разместить свои заказы или предложения для заказчиков. Только конкретика, без рекламы. Постмодерация, регистрация не обязательна, доступ всем свободный.

    5. Консультации по вопросам качества: помощь специалиста

      Если у Вас есть претензии по качеству выполненных работ, здесь Вам посоветуют, что делать.

      22.5k
      posts
    6. Ремонт и техническое обслуживание окон

      Все вопросы по этой узкой, но важной теме

      14.4k
      posts
  2. Для профессионалов рынка

    1. Общие профессиональные вопросы

      Обмен опытом, обсуждение технологий, вопросы монтажа, рекламации и гарантии.

      88.8k
      posts
    2. Оборудование для производства

      Все вопросы по оборудованию для производства стеклопакетов, окон и дверей из ПВХ профиля, клееного бруса, алюминия.

      21k
      posts
    3. Отраслевое программное обеспечение

      Обсуждение программного обеспечения для расчета окон и дверей, фасадных конструкций, раскроя стекла и пр.

      16.7k
      posts
    4. Микроклимат. Вентиляция и кондиционирование.

      Участие и влияние оконных конструкций на микроклимат в помещениях. Клапаны, другие устройства.

      5.8k
      posts
    5. 26.6k
      posts
    6. Обсуждение эффективных продаж

      Если есть желание обсудить и обобщить опыт эффективных продаж в различных фирмах. Маркетинг.

      29.2k
      posts
    7. Выставки, Журналы, Конференции

      Мнения о предстоящих и проводимых выставках, конференциях, где надо обязательно побывать и что посмотреть.
      Обсуждение отраслевых журналов, новые рубрики, статьи, рекомендации и мнения.

      3.1k
      posts
    8. Сайты

      Вопросы сайтостроительства, обсуждение работ и вариантов, обмен опытом.

      6.5k
      posts
    9. Куплю/Продам/Аренда/Услуги   (207,908 visits to this link)

      Коммерческие предложения для участников. Возможность вносить прайс, ссылки на сайт и редактировать сообщения. Постмодерация. Требует авторизации пользователя.

    10. Архив документов

      Здесь вы можете скачать важные документы. Прошу воздержаться от комментариев, только загрузка файлов.

      1.2k
      posts
    11. 9.4k
      posts
    12. Технический регламент

      Обсуждение проектов технических регламентов разработанных во исполнение Федерального закона № 184-ФЗ «О техническом регулировании»

      445
      posts
    13. Оконные новости от участников

      Если в вашей компании есть интересные новости для оконной общественности, пишите. Реклама будет удаляться, соблюдайте правила!

      7.2k
      posts
  3. Администрация, работа форума

    1. Поздравления участников

      Хотите поздравить друзей с праздником? - Вам сюда.

      1.2k
      posts
    2. Работа этого Forumа и сайта tybet.ru

      Здесь предлагаю обсуждать, как это все работает! Ваши предложения, замечания, наблюдения. Не стесняйтесь, как обычно ;)

      3.9k
      posts
  4. Архивы, только чтение

    1. Архивы заказов на остекление

      Это просто архив для маркетологов и исследователей истории рынка :)

      10.6k
      posts
    2. Юмор

      Внимание! Раздел архивирован. Но можно отдохнуть и расслабиться :)

      10.4k
      posts
    3. Свободное общение

      Внимание! Раздел архивирован. Просто интересные новости и личные радости :)

      24.7k
      posts
    4. Поделись своей удачей!

      Если Вам понравилась работа компании - напишите почему, здесь ее можно похвалить. Только для светлых и радостных мыслей, просто отдохните, отвлекитесь от текущего всего вокруг и поделитесь своей радостью...

      1.9k
      posts
  • Recently Browsing   0 members

    • No registered users viewing this page.


  • Мои клубы

  • Topics

  • Сообщения

    • Время.. единственный невосполнимый ресурс. Ну, в контракте- точно. От этого и пляшем. Купить можно- "руки", и "мозги". Время- нет.  
    • Ошибаетесь. Не друг он мне, ни единым местом. Просто коллега. Более того, со многими его утверждениями и советами, относящимися к технологии изготовления окон и дверей я очень часто бываю не согласен. Но в данной теме наши с ним точки зрения совпали на 100%. По существу сейчас мы с ним занимаемся одним и тем же видом деятельности - поиском и реализацией проектов с СПК. Основных различий между нами - два: мы живём и работаем в разных городах (регионах), у Дениса своя фирма, а я самостоятельно веду проекты в составе дружественной, но не личной производственной фирме. А проблемы схожие. Заказчика найди, убеди; заказ с ним подпиши, на производстве размести, проконтролируй, чтобы все фильдеперсовые хотелки заказчика были соблюдены и главное - вовремя. И на каждом шаге прохождения заказа может произойти непредвиденная неприятность, связанная с человеческим фактором. Но отвечать (краснеть, бледнеть, оправдываться, расплачиваться репутацией) перед заказчиком за чью-то ошибку приходится не виновнику, а ведущему проект. А ошибки исполнителей, между прочим, приносят не только прямые убытки, связанные с исправлением ошибок, но и косвенные, вызванные потерей времени на контроль исправления ошибок и доп. переговоры с заказчиком. Времени, за которое можно было бы найти и организовать новые заказы. Вот из Вашей ЗП, к примеру, директор вычитает свои косвенные убытки? Если не высчитывает, то он - щедрый человек! У меня за мою трудовую деятельность не раз случались и случаются косяки. Но для начальника (если он дальновидный) важен не размер (сумма) косяков, а баланс между вредностью (косяками) и полезностью ошибающегося сотрудника, как в хоккее коэффициент игрока +/-. В большинстве случаев мой личный баланс был и остаётся (сильно) положительным. Чего и Вам желаю.
    • Да, снять видео. Взять лампу налобную. Камеру. навести нормально фокус. И снять периметр створки с торца.  Попросив кого то поворачивать ручку.
    • Попробовал. Сначала, ничего не изменилось. Попробовал загрузить ещё раз конфигурацию, рецепты и параметры с базовой флешки. Настроил, и ещё раз попробовал процедуру "тип материала". Он сам изменил значение с 69 до 37 единиц. И все пошло. Осталось настроить рецепты. Ещё раз спасибо AVN.  P. S. Правда до уср.. ки интересно, что же все таки произошло?
    • Очуметь.. Аудитор однако.  Предлагаю Вам  создать свою личную строительную фирму с нуля И продержаться на рынке для начала 1 сезон хотя бы. П.с. Когда то обсуждали уже на форуме. Одна из бед...экономики РФ не рациональное использование времени и ресурсов. А именно когда много людей ходят на работу просиживать часы. Не делая никакого конечного результата. В западной терминологии это называется " No many,no honey" Т.е если сотрудник не зарабатывает прибыль...т.е не получает меда....образно говоря.  Т.е люди должны делать какой то осязаемый результат, а не просто просидеть положенные часы. Задача что бы все люди были адекватно загружены и делали такой результат что бы хватало и фирме и им самим достаточно сложная. На эту темы проводят серьезные работы и тп. Если для Вас лично это задача проста. Вам не составит труда создать процветающий бизнес очевидно. П.п.с. Уже озвучивал на форуме примеры. Линия Шингласс Технониколь обслуживается 10 работниками (включая водителей погрузчиков и тп.). Это крупнейшее производство гибкой черепицы. Контейнеровоз Эмма Маерск, который одно время был крупнейшим в мире. Обслуживается командой 13 человек.  Вот к чему нужно стремится. И люди там работают в обычных штатных режимах. Не сутками без выходных. Я же лично работаю очень много. Не потому что нет людей. Нет достаточно квалифицированный и ответственных людей. Платить своими деньгами за косяки начинающего менеджера-конструктора, что бы он обучился на моих деньгах не имею желания. Заказы мелкие достаточно редки. В основном это корпоратив. Типовой заказ порядка 500  т.р. Крупные по моим меркам заказы были на 4 млн. Такими деньгами я не могу рисковать. Что бы кто то научился. На данном этапе мне хватает тех людей которые есть. Если не будет хватать буду искать еще кого то. Людей надо загружать работой.  Основные усилия направленны на поиски постоянного потока заказов. Что бы люди не просиживали без дела. Будет ли место еще для 1 человека...? не известно. Его надо включатьв расчеты ЗП , соотвесвенно сметы и тп.   
    • Ахахах)) Так вы же сами обиделись) Причем похоже конкретно ЭГО задел. Каждого из вас. И Пыль, и Dmetrio, и директора Дениса ну и вас. Почему такая реакция - есть подозрения, но боюсь это будет совсем уж перебором. Скажу лишь, что правду не любит никто) Характер закаляй... Как же тут не хватает фейспалма... ))) Адекватно.
    • Ну во-первых вовсе не "толпа" - это наши уважаемые пользователи.  Во-вторых "за своих" - вполне естественно. Своих следует поддерживать - русские не только не сдаются, но и СВОИХ не бросают. (".. эт-то надо говорить четко! ...") Ну и раз Вас волнует вопрос личных доходов, в смысле их увеличения, то лучше бы Вам озаботиться попаданием в эту "толпу своих" ... Про полянку я писал сильно ранее - начинайте уже ее вытаптывать ... Пора.  А тему закроем когда время придет - не отвлекайтесь на эти мелочи. Тут есть специально обученные люди - они управятся. 
  • Who's Online (See full list)

    • There are no registered users currently online
×
×
  • Create New...

Important Information

By using this site, you agree to our Terms of Use.