Jump to content
forum-okna.ru

Собака на сене или - Кто ж конкурентов учит?!


Готовы ли вы обмениваться с коллегами своими удачами и неудачами за последнюю неделю с целью обмена опытом?  

25 members have voted

  1. 1. Готовы ли вы обмениваться с коллегами своими удачами и неудачами за последнюю неделю с целью обмена опытом?

    • да, когда это на равных
      7
    • да, особенно если участвуют несколько человек
      7
    • не уверен, а вдруг эквивалентного обмена не будет
      2
    • таких дураков не найдете
      0
    • нет: если я сильнее, то зачем конкурентов учить?
      5
    • нет: это бессмыслено
      4


Recommended Posts

Здравствуйте

 

Считаю обмен опытом( в лучшем случае) и промышленный шпионаж (в худшем случае) одним из направлений деятельности компании. Поскольку наша организация находиться в Днепропетровской области (Украина) считать кого либо из участников форума конкурентами нет смысла.

 

 

Давайте еженедельно обмениваться проблемами и удачами напрямую :thumbsup:)))))))

Link to comment
Share on other sites


Оконный портал tybet.ru | Подписка на новости | Бесплатные объявления | База оконных знаний | ОНЛАЙН-ВЫСТАВКА


Guest Владимир Арончик
Давайте еженедельно обмениваться проблемами и удачами напрямую  :))))))))

 

Уважаемый Павел!

 

Думаю что идея, все же "мертвая"... :thumbsup:

 

1. У работающего специалиста, как правило, нет времени на общение, относящееся к бизнесу, но не приносящее пользы для бизнеса...

 

2. Польза встречь не очевидна, скорее похоже на то, что кто-то должен быть "донором" на встречах...

 

3. Предлагаю Вариант: Находим на e-executive, например, Тренинг/семинар, который интересен участникам форума, формируем группу и вместе принимаем участие, попросив Тренера/Ведущего семинара готовиться с учетом нашей "оконной" специфики. Тренер при этом, скорее всего, готовиться будет 1-2 месяца(если тренер профессионал и знает что делать при таком "заказе")

Link to comment
Share on other sites

....

3. Предлагаю Вариант: Находим на e-executive, например, Тренинг/семинар, который интересен участникам форума, формируем группу и вместе принимаем участие, попросив Тренера/Ведущего семинара готовиться с учетом нашей "оконной" специфики. Тренер при этом, скорее всего, готовиться будет 1-2 месяца(если тренер профессионал и знает что делать при таком "заказе")

Да где же найти такого тренера? Да еще - разбирающегося в таком узком секторе рынка, как оконная отрасль.

1-2 месяца? Хм-м :thumbsup: На мой взгляд- это очень мало, что бы что-то полезное и интересное рассказать.

Ходил я на такие тренинги. Устраивала компания, в которой я работаю за ОЧЕНЬ большие деньги. Мои впечатления? Крайне негативные. :)

Книжки сам читать еще не разучился ( да и прочел немало), а слушать целый вычитанные и законспектированные тренером теории нет никакого желания...

Куда полезнее пообщаться с человеком "с земли".... - практиком- компетентом.

Вот здесь- никаких денег не жалко: окупится сторицей

Edited by Piligrim
Link to comment
Share on other sites

1. У работающего специалиста, как правило, нет времени на общение, относящееся к бизнесу, но не приносящее пользы для бизнеса...

2. Польза встречь не очевидна...

 

Возможные варианты моей реакции:

 

1. Образ идеи, сложившийся у Вас и мой опыт подобных встреч не совпадают.

 

2. Как только появится шанс на пользу от таких встреч, появится интерес.

 

3. Шанс и чье-либо представление о возможности такого шанса - это разные факты нашей жизни. (И хороший продавец это учитывает)

 

4. Вы настолько сильно уверены в том, что идея мертвая, что готовы позволить себе в этом посомневаться? :thumbsup:

Link to comment
Share on other sites

Уважаемый Павел!

 

3. Предлагаю Вариант: Находим на e-executive, например, Тренинг/семинар, который интересен участникам форума, формируем группу и вместе принимаем участие, попросив Тренера/Ведущего семинара готовиться с учетом нашей "оконной" специфики. Тренер при этом, скорее всего, готовиться будет 1-2 месяца(если тренер профессионал и знает что делать при таком "заказе")

 

Из вредности, зная Вас как хорошего тренера из оконной отрасли, придумал злобную мстю: смотрите новую тему :thumbsup:

Link to comment
Share on other sites

Guest Владимир Арончик

Уважаемый Павел!

 

Я сейчас работаю по контракту с компанией Funke Kunststoffe GMBH.

Должность - директор по сбыту.

Сфера отвественности - профили ПВХ, наружние инженерные системы зданий(очень богатый ассортимент), другие продукты Funke Gruppe.

Link to comment
Share on other sites

Из вредности, зная Вас как хорошего тренера из оконной отрасли, придумал злобную мстю: смотрите новую тему  :thumbsup:

 

Павел, цитирую полностью ответ Владимира Арончика:

 

Уважаемый Павел!

 

Вы делаете совершенно НЕКОРРЕКТНЫЕ вещи!

 

Объясню, почему пишу именно ТАК!

 

Прежде всего, указанные в опросе тренеры - РАЗНЫЕ по сути выполняемой работы. Разные по жизненному опыту и базовой подготовке. НЕЛЬЗЯ ТАК ВЫБИРАТЬ и, тем более, сравнивать!!!

 

Сергей Ребрик - Метр! Он сертифицированный в США и опытнейший из Российских НЛП-тренеров. Разработал огромное количество ПРАВИЛЬНОЙ литературы и хороших, качественных тренингов.

Он в нашей ТЕМЕ! Более 4-х лет успешных тренингов для марки КВЕ.

 

Радмило Лукич - профессионал Высшей категории. Аналогичных тренеров нет, и его особенность - работа именно с руководителями. Прекрасный профессиональный консалтинг - его стезя. Бизнес-семинары - его "конёк".

Реальный практический опыт ПРОДАВЦА, а не психолога - вот его преимущества.

Поработав у Р. Лукича в компании могу сказать лишь одно - Радмило Лукич реально понимает что Маркетинг и Продажи неразрывно связаны, и знает как связаны. Большинство практикующих тренеров - теоретики. Радмило Лукич - практик!

 

Я против сравнения с профессионалами и против сравнения ВООБЩЕ!

Каждый должен найти СВОЕГО тренера!

Опыт говорит следующее:

лишь 30%(в лучшем случае) зависит от тренера. Остальное - личностные цели участников и их желание изменить конкретно свою ситуацию.

 

Павел, уберите, пожалуйста этот опрос.

Сделав его Вы портите свою и мою Репутацию.

 

Спасибо!

Link to comment
Share on other sites

А я вообще против обсуждения с Павлом Коротиным любых тем.

Кажется 28 мая 2004 года я прилюдно заявил, что буду стеклить дом на

проспекте мира. В результате там появился Павел :thumbsup:

Эту историю помнят многие, и свидетелей хватает.

Поэтому я против всяких обсуждений с Павлом.

Господа! Берегите своих клиентов!!!

Link to comment
Share on other sites

Разница была только в том, что на ту дату я ничего о сквоих контактах не объявлял :thumbsup: Переговоры вел с заказчиком на Алтуфьевском шоссе. И о том, что этот дом "Ваш" узнал много позже. Собственно, даже его адрес на тот момент мне не был известен. :)

 

И оснований "верещать", что Вы оказались на том же объекте у меня нет только по той причине, что я не кричу вслух о конкретных объектах. До того как завершил их.

Link to comment
Share on other sites

Зачем я попросила модераторов удалить мою дискуссию с Павлом Коротиным :-((

 

....

 

 

Админ: Уважаемые участники!

Все сообщения личного свойства, брань, ругань, нападки друг на друга, пусть и обоснованные, оставляйте для своей частной переписки. Все буду удалять :thumbsup:

Edited by Vadim
Link to comment
Share on other sites

Сообщение удалено - нарушено п.3 правило форума.

Используйте личные сообщения дла высянения отношений.

 

P.s. При последующих повторениях - начнем стрелять из плюсомёта.

Edited by Misha
Link to comment
Share on other sites

Сообщение удалено - нарушено п.3 правило форума.

Миша самый лучший модератор! :thumbsup: А так хотелось почитать, что же там Паша написал :)

Интересно, блин...

Link to comment
Share on other sites

Сообщение удалено - нарушено п.3 правило форума.

Миша самый лучший модератор!  :thumbsup: А так хотелось почитать, что же там Паша написал :)

Интересно, блин...

 

Вера, пусть это все останется в привате.

Уже опубликованных сообщений вполне хватает для выводов.

Link to comment
Share on other sites

Наташа, Вы также нарушили п.3 правил форума.

Не нужно из форму делать публичный обмен личными сообщениями, не всем интересно это читать.

Edited by Misha
Link to comment
Share on other sites

... мдя.... Г. Коротину пора сменить имя, пол и сферу деятельности :thumbsup: Это-ж надо так наследить, что общественность обозлилалась не на шутку :)

Link to comment
Share on other sites

Давайте еженедельно обмениваться проблемами и удачами напрямую  :thumbsup:)))))))

легко.....на форуме не очень удобно.....а вот по ICQ...в самый раз...моя ася..237-756-272

 

остальных товарищей прошу тоже не стесняться...стучите.....

Link to comment
Share on other sites

Ну а я с паспартистами договорюсь :D

 

Макс, ты сначала выучи, чем черный ПСУЛ от серого отличается - смотри другую тему :D

 

И по поводу того тендера... Я решил поменять свою позицию: БОЛТУНЫ, ПУБЛИКУЮЩИЕСЯ РАНЬШЕ, ЧЕМ ДОСТИГЛИ РЕЗУЛЬТАТА, БЕРЕГИТЕСЬ!!!

 

Я отбирал и буду отбирать объемы у тех, кто болтает о своих заказах раньше чем заключает договоры!

 

Специально для таких как ты в России была придумана поговорка "Не говори гоп, пока не перепрыгнешь!" :rolleyes:

 

И еще одна: "После драки кулаками не машут!" :(

 

А самое главное, что на этом форуме два человека:

1. Генеральный директор "Интерьер холдинга "Лучшие Окна" Наталья ХХХ

2. Генеральный директор фирмы "Оконные технологии" (не КБЕ) Максим ZZZ

популярно показали всем, что вместо обсуждения профессиональных вопросов они предпочитают делать личные выпады.

 

Думаю потому, что это проще, чем профессионально работать.

 

Специальное спасибо Вам: Ваши сообщения эффективно использовались на тех самых еженедельных тусовках, о которых я писал, для разбора эффективности такого рода алгоритмов поведения.

 

И еще - МАКС!!!! Прежде чем идти к паспортистам, научись вести себя сам КАК мужчина.

Link to comment
Share on other sites

Guest
This topic is now closed to further replies.
 Share

  • Recently Browsing   0 members

    • No registered users viewing this page.



×
×
  • Create New...

Important Information

By using this site, you agree to our Terms of Use.