Ок, большое спасибо!
Тем я создала две так как вакансий две, одна со знанием языка, вторая без.... и опыт у кандидатов должен быть различный.
Спасибо, что показывали ссылку своему знакомому, жаль, что он не заинтересовался. По количеству командировок и их графику точнее мне сказать сложно, этот вопрос можно обсуждать и решать на встрече с руководством компании.
Знание языка - требование, не указать которое я не могу. Оно вызвано тем, что подчиняться человек будет генеральному директору по РФ - немцу по национальности
Перспективы карьерного роста - опять же зависит от желаний, амбицийй и возможностей кандидата. Могу сказать лишь одно, иностранцы, работающие в России имеют свойство уезжать назад, на родину, передавая руководство филиалом одному из подчиненных. В нашем случае такой вариант очень вероятен.
Буду рада обсудить все детали и назвать имя компании, организовать встречу, всячески содействовать =)
С Уважением,
Голдбергс Вера